保険コンパス

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募集要項

保険コンパスの求める人材

仕事を通じて誰かの役に立ちたい方、スキルアップのために努力を惜しまないやる気のある方を募集します。
まずは、お客様の声に耳を傾け一緒に寄り添っていけることが条件です。
あなたのスキルと興味に適した仕事が見つかった場合、「エントリーはこちら」よりご応募ください。

現在募集中の職種

 

店舗営業
仕事内容 ――営業というより、相談役と言ったほうがいいかもしれません。
■来店型の反響営業。お客様との対話に集中できます。
大型ショッピングセンターの店舗での保険相談会や、ショッピングモールの保険ショップが、主な営業の場。
保険に興味をお持ちの方、保険内容の見直しを考えている方が足を運んでくださいます。
こちらから営業をするというよりは、保険に関する相談や疑問の声にお答えすることからのスタートです。

■まずは、聞くことから。
一番大切なのは、お客さまの声にしっかり耳を傾けること。お客さまは自分に合った保険のアドバイスを求めています。売り込む姿勢はNG。家族構成、将来設計などを聞きながら一緒に考えていきましょう。1回の相談に、1時間~2時間かけて丁寧に対応します。

■保険代理店だから、出来ること。
当社では20社以上の保険商品を扱っていますので、うまく組み合わせて最適なプランを提供できます。さまざまな商品を比較しながら検討できるので、お客さまにも好評です。成約率70%という事実が、何よりの証と言えるでしょう。
応募資格 短大卒以上 == 未経験、第二新卒歓迎! 経験職務不問==
■保険の知識は入社後お教えします。人が好き、聞き上手と言われる方にピッタリです。
※普通自動車免許が必要です。

【次のような方はぜひ、保険コンパスへ】
・人と接することが好きな方。
・仕事を通じて、誰かの役に立ちたい。
・物事に対して、地道にコツコツ頑張れるタイプだ。
・自分の頑張りを認めてもらうために、努力を欠かさない。
・直接お客様の喜ぶ顔に接したい。
雇用形態 正社員
※3ヶ月〜6ヶ月の試用期間を設けています。
勤務地 ≪岐阜県、愛知県、三重県内での勤務です。≫
■店舗案内→https://www.tf-office.co.jp/shop/
■岐阜本社/岐阜市長良福光2513-5
■名古屋本社/名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー27階
勤務時間 8:30~22:00の間での変形労働時間制(週実働40時間以内)
給与 月給25万円以上+実績給+インセンティブ

【年収例】
1年目:400万円(給与+ボーナス+インセンティブ) 
3年目:600万円(給与+役職手当+ボーナス+インセンティブ)
待遇 ■昇給年1回(1月)
■定期賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
★交通費全額支給、携帯電話代、ETCカード貸与
休日・休暇 ■月8日~12日(シフト制)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■アニバーサリー休暇(7日間、特別手当20万円を毎年支給)※正社員登用後、満3年経過した社員対象

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訪問営業
仕事内容 ご紹介いただいたお客様のお宅に訪問し保険を提案する仕事です。将来設計をじっくり聞いた上で、20社以上の保険商品を組み合わせてお勧めします。既に保険を真剣に考えている方が中心なので、成約率は【約7割】と業界でも高い水準となっています。
★入社後は、保険の基礎知識から身につけていきましょう。

□■お客様を探す必要は全くありません。
保険コンパスと業務提携をした保険の見込み客(リーズ)を紹介してくれる会社からの紹介案件先に訪問するところから仕事は始まります。お客様は30~40代の家族を持った方が中心。将来のために「保険に入りたい」「保険を見直したい」と真剣に考えている方ばかりなので、お客様とじっくりお話しできます。

□■「まずは聞く」これが当社のスタンス。
初回訪問の商談で成約することが目的ではありません。売り込む姿勢はNG。まずは、お客様から「家族構成は?」「共働き?」「お子様は私立校に受験?」「マイカーを買う予定は?」「マイホームを建てる予定は?」などをじっくり伺う中で、将来設計を一緒にカタチにしていきましょう。

ライフプランが固まってきたら、その中にあるリスクを保険で解決できることをご提案。20社以上の保険商品を扱っているため組み合わせることで最適なプランをお勧めします。
※1日に約3~4件のお宅に訪問。1回の商談時間は1~2時間。

□■お客様から紹介をもらうことも多いです。
業界では珍しく、成約後も担当を変えないのが当社のスタンス。契約した保険の疑問に関する問い合わせに丁寧に対応するのはもちろんですが、家族構成が変わった際などには既契約の見直しもご提案します。このようにお付き合いが続くことで信頼関係は深まり「保険を考えている知人がいたので、◎◎さんを紹介しておきました」と連絡をもらうことは多いです。
雇用形態 正社員
※3ヶ月〜6ヶ月の試用期間を設けています。
勤務地 ≪岐阜県、愛知県、三重県内での勤務です。≫
■店舗案内→https://www.tf-office.co.jp/shop/
■岐阜本社/岐阜市長良福光2513-5
■名古屋本社/名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー27階
勤務時間 8:30~22:00の間での変形労働時間制(週実働40時間以内)
給与 月給25万円以上+実績給+インセンティブ

【年収例】
1年目:400万円(給与+ボーナス+インセンティブ) 
3年目:600万円(給与+役職手当+ボーナス+インセンティブ)
待遇 ■昇給年1回(1月)
■定期賞与年2回(前年度6月・12月支給)
■インセンティブ
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■職責手当
■実績給手当
■勤続手当
■保有契約手当
★交通費全額支給、携帯電話・ETCカード貸与
休日・休暇 ■月8日~12日(シフト制)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■アニバーサリー休暇(7日間、特別手当20万円を毎年支給)※正社員登用後、満3年経過した社員対象
入社後の教育 ▼入社~1ヶ月
社内の研修で、保険の基礎知識を勉強。業務に必要な「生命保険募集人資格」という資格の取得に向けて勉強に励んでいってください。業界未経験で入社した社員全員が、1回で取得できています。

▼2ヶ月~3ヶ月
まずは、店舗で研修やお客様対応等をしっかり学んでいただきます。先輩にお客様役になってもらい、ロールプレイングで商談の練習。お客様の将来設計を話し合う方法、ライフプランに沿った保険商品の勧め方などを覚えていきましょう。並行して、先輩の同席のもと、実際のお客様との商談も増やしていきます。

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コンシェルジュ(保険相談カウンセラー)
仕事内容 百貨店やショッピングセンターなどにある当社保険ショップにて、お客様から保険に関するお悩みを伺っていただきます。「保険って難しそう」という方にも安心な研修体制がありますので、詳しくは【入社後の教育】もぜひご覧ください。

以下のような業務をお任せします。
◇ご来店のお客様のご相談内容のヒアリング
◇コンサルタント外出時の店舗当番
◇お客様や保険会社からの電話対応
◇保険の契約手続き・契約書類の処理フォロー
◇店舗管理(備品や帳票)
◇その他事務業務
雇用形態 正社員
※3ヶ月〜6ヶ月の試用期間を設けています。
勤務時間 8:30~22:00の間での変形労働時間制(週実働40時間以内)
勤務地 ≪岐阜県、愛知県、三重県内での勤務です。≫
■店舗案内→https://www.tf-office.co.jp/shop/
■岐阜本社/岐阜市長良福光2513-5
■名古屋本社/名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー27階
給与 月給24万円以上
■別途残業代(残業代全額支給)
■但し、試用期間は基本給20万円

【年収例】
1年目:350万円(給与+ボーナス+残業代)
3年目:400万円(給与+ボーナス+残業代)
待遇 ■昇給年1回(1月)
■定期賞与年2回(前年度6月・12月支給)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■職能手当
■職責手当
★交通費支給
休日・休暇 ■月8日~12日(シフト制)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■アニバーサリー休暇(3日間の休暇と特別手当10万円を毎年支給)
※正社員登用後3年経過した方対象

入社後の教育 ▼2ヶ月~3ヶ月
契約書の作成や処理、保険商品に関する新情報のチェック、電話応対などを通じて、少しずつ店舗での仕事を覚えていってください。

▼4ヶ月~ 
専任のトレーナーや先輩たちのサポートを通じて、お客様対応などをしっかり学んでいただきます。自信を持って接客できるよう、知識とスキルを身につけていきましょう。

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コールセンター事務
仕事内容 <お客様の安心感や満足度を高めるためのフォロー専門部署>
◇女性ならではの視点や気配りの心が活かせる仕事
◇長く働けるサポートも充実
お任せするのはお電話でのサポートサービス業務。
お客様にご安心頂く為、ご要望の不安解消・ご契約後のアフターフォローサービスを行います。

<<具体的な仕事内容>>
【1】お客様からご連絡を受ける仕事
・契約内容の確認
・保険の変更手続き
・書類の手配
・予約受付
・担当営業への取り次ぎ
・お客様からの問い合わせ対応

【2】こちらからご連絡をする仕事
・ご契約後のお客様に対し、お申し込み内容の確認や契約状況のご案内
・契約の時、お客様が質問できなかったことの確認、疑問点・不安の払拭
・ご来店頂いたお客様へのフォロー
※お客様に対して年1回フォローのお電話をしています。
応募資格 短大卒以上 == 未経験、第二新卒歓迎! 経験職務不問==
雇用形態 正社員
※3ヶ月〜6ヶ月の試用期間を設けています。
勤務地 ■名古屋本社/名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー27階
*状況に応じ店舗へ出勤いただく場合あり
勤務時間 9:00~18:00
※店舗出勤の場合は店舗の営業時間に準じます。
給与 月給22万円以上+賞与年2回
■但し、試用期間は基本給20万円

【年収例】
■2年目:330万円(給与+ボーナス+残業代)

※経験・年齢・能力を考慮して、給与額を決定します。
※試用期間3ヶ月~6ヶ月。期間中、福利厚生に差異はございません。
※固定残業代は含めません。残業手当として100%支給します。
待遇 ■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆残業手当(100%支給)
◆職能手当
◆制服貸与あり
◆研修制度
休日・休暇 ◆週休2日制
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(6日)
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産育休
◆アニバーサリー休暇(3日間の休暇と特別手当10万円を毎年支給)
 ※正社員登用後3年経過した方対象

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営業推進
仕事内容 ----現在は応募をお受けしておりません----

集客や既存顧客の満足度向上を目的とした各種事務業務や企画立案、ノベルティ選定、広報誌作成等。
【具体的には】
「保険コンパス」を利用したことがないお客様に私達を知って頂く為、
既にご契約頂いているお客様からの信頼度を高めていく為、
営業推進部という部署にて以下のような業務をメインに担当します。
主に営業活動を支援する立場となります。

◎各種プロモーション用の広告手配
◎会報誌『コンパスタイムズ』の作成
◎集客イベント・セミナーの企画立案
◎店舗の飾り付けやPOP制作、ノベルティグッズ等の企画
◎店舗で頑張る営業さんのモチベーションUPの施策立案
◎営業さんからの問い合わせ対応(電話・メール中心)

上記に限らず「お客様に喜んでもらえそう!」と思えば、遠慮なく手を挙げて下さい。
意欲的な人にどんどん任せていく社風なので、アイデアは大歓迎です。
応募資格 短大卒以上 == 未経験、第二新卒歓迎! 経験職務不問==
雇用形態 正社員
※3ヶ月〜6ヶ月の試用期間を設けています。
勤務地 ■名古屋本社/名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー27階
*状況に応じ店舗へ出勤いただく場合あり
勤務時間 9:00~18:00
※店舗出勤の場合は店舗の営業時間に準じます。
給与 月給22万円以上+賞与年2回
■但し、試用期間は基本給20万円

【年収例】
■2年目:330万円(給与+ボーナス+残業代)

※経験・年齢・能力を考慮して、給与額を決定します。
※試用期間3ヶ月~6ヶ月。期間中、福利厚生に差異はございません。
※固定残業代は含めません。残業手当として100%支給します。
待遇 ■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆残業手当(100%支給)
◆職能手当
◆制服貸与あり
◆研修制度
休日・休暇 ◆週休2日制
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(6日)
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産育休
◆アニバーサリー休暇(3日間の休暇と特別手当10万円を毎年支給)
 ※正社員登用後3年経過した方対象

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店舗管理事務
仕事内容 当社保険ショップの事務的なお仕事がメインです。保険会社のシステムを使った処理や発注等をお任せします。基本1店鋪1人体制ですが、月1回名古屋本社で会議が行なわれますので他スタッフと問題点や不安点等の共有も可能です。

<主な仕事>
・備品管理
・保険会社とのやり取り(保険契約の処理)
・予約受付、来店対応
・住所変更等の保険会社への依頼(1日2~3件程)
・施設の防災訓練、会議等への参加
・電話対応
雇用形態 パートタイム
勤務地 ■イオン上飯田店→http://www.tf-office.co.jp/?p=18986
■テラッセ納屋橋店→http://www.tf-office.co.jp/?p=20477
■ドン・キホーテ豊橋店→http://www.tf-office.co.jp/?p=20435
勤務時間 相談により決定(シフト制) 出勤例)8:30~16:00、9:30~17:30
給与 時給1,000円以上

【年収例】
1年目:150万円(給与)
3年目:160~200万円(給与)

※試用期間3ヶ月~6ヶ月。期間中給与・待遇・福利厚生に差異はございません。
※固定残業代は含めません。残業手当として100%支給します。
待遇 ■昇給年1回(1月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆残業手当(100%支給)
◆職能手当
◆制服貸与あり
◆研修制度
休日・休暇 相談により決定(シフト制)
※週4日以上の勤務が条件となります。
◆夏季休暇 
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇 
◆有給休暇 
◆産育休

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